如今工厂为了应对客户验厂，都是绞尽脑汁，花了不少努力和心思，可是结果往往不尽人意，付出的努力也是竹篮打水一场空。为了帮助广大工厂共度Adidas验厂大关，无锡易智道的王老师在下面列举了Adidas验厂重点注意事项：

　　1、工厂必须符合相关的法律法规。

　　2、禁止使用童工，所谓童工是指年龄低于十五岁以下的儿童。

　　3、禁止使用监狱犯，劳改犯，不得强迫工人劳动。不得以恐吓，要挟等方式强迫工人劳动，不得强迫工人加班。

       4、禁止歧视，包括种族、性别、宗教、相貌等方面的歧视。

　　5、员工的工资不得低于当地最低工资标准，加班要有加班费用。工资单必须有员工本人的签名。

       6、周加班工时不得超过60小时，每工作7天必须休息1天。

　　7、工人有结社自由和集体谈判的权利。

　　8、不得虐待和侮辱员工。